刘丽宾同志，男，42岁，中共党员，本科学历。2002年加入海螺大家庭，2021年12月调入天河公司担任安全环保处常务副处长及生产分厂副厂长职务，工作期间，他认真学习专业知识，积极开展安全生产管理和企业安全文化建设，推进生产设施性能改造和现场清洁整治，有效提升生产效率、降低员工劳动强度，保障了公司安全环保无事故。

　　以人为本，宣教提升全员安全技能

　　培训教育是贯彻规章制度、提升人员安全技能的必要措施。刘丽宾同志坚持以身作则，不断提升专业技能，先后取得注册安全工程师、一级消防工程师资质。同时他认真落实安全培训教育计划，组织火灾、触电、机械伤害等突发情况的处置演练，提升了员工应急能力。并结合行业内外典型安全事故案例，适时开展全员警示教育，累计召开32场案例研讨座谈会，开展安全知识专题培训27场，强化了全员安全意识和能力。

　　压实责任，严抓履职绩效检查考评安全责任、重在落实，他在工作中严格履行安全环保督查职能，先后组织开展消防及危化品、特种设备、许可作业、相关方管理等专项检查，累计排查治理860多项隐患，查处“三违”23人次，筑牢了事故防线。坚持开展安全固化工作月度检查、目标责任季度考评，将管理人员履职情况纳入月度统计督导，深入生产一线指导班组工作、及时协调解决问题，强化了安全管理关口前移。

　　协同创新，优化治理现场作业环境

　　生产现场是公司运营状态的直接体现，针对生产现场积灰、扬尘、异味等问题，他牵头建立区域卫生责任制，通过实施再生磨粉防尘降噪技改、混练车间铺设防尘PVC卷材等措施，优化了现场作业环境，并协同推进无氨化配方应用和板式钢网去油煅烧改水清洗工艺，消除了氨气和VOCS污染因子，有效降低了车间异味。同时，他认真开展施工合规性审查，严格落实四期消防设施升级改造、屋顶漏雨点维修、厂房老化隔温板更换等相关方施工安全管理，防范项目施工缺陷造成的安全环保风险，提升了基础设施安全性能。

? 拓展业务，维护公司生产经营效益

　　结合专业对接的检测、评价等工作，他积极开展政策研究、渠道调研，依法合规维护公司利益，通过将干粉灭火器换药周期从每年更换调整为“5221”模式，节约灭火器维护成本约5200元/年，与保定市计量所沟通，实现公司安全仪器仪表免费检测，节省机构检测费用约4600元/年，取得特种作业人员培训补贴9600元。同时，他在个人学习期间了解到唐银钢铁公司有催化剂安装项目，协同销售人员攻关形成290方销量，为公司创造了经营效益。

　　作为安全部门负责人，他始终坚定地秉持着 “安全是一切工作的前提” 这一核心理念，时刻保持高度警惕，以严谨的态度和专业的素养，全方位落实安全管理措施，为公司的稳定运营和员工的生命财产安全保驾护航。